Tipo: Sentenza

Autorità: Autorità europee: Corte di giustizia dell’Unione europea

Data: 06/03/2014

Oggetto: La Corte ha affermato che l'esclusione automatica di una lavoratrice da un corso di formazione a causa della fruizione di un congedo obbligatorio di maternità costituisce un trattamento contrario al diritto dell’Unione. In un caso del genere, la lavoratrice non potrebbe beneficiare, al pari dei suoi colleghi, di un miglioramento. delle condizioni di lavoro

Parti: Loredana Napoli

Classificazione: Uguaglianza - Art. 23 Parità uomo/donna

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